三分公司召开新员工座谈会

近日，三分公司召开了新员工座谈会。新员工入职已三个月了，他们的工作生活发生了怎样的变化呢？

新员工入职初始为使其尽快适应工作、生活环境，引导新员工尽早进入角色，完成自我定位，三分公司团总支为其挑选老员工和其组成“一对一”帮带对子。

时隔三个月，为了更好地了解新员工的思想、学习、生活、工作情况，分公司团总支与帮带对子中的老员工进行了交流沟通，并与新员工进行了座谈，对新员工提出的意见和建议做了汇总整理，并及时向党总支及分公司主管领导做了汇报。为今后更好地开展团青工作打下了良好的基础。

（陈  娜）