不负青春 履践致远

八分公司青年标兵贾骥遥事迹材料

我叫贾骥遥，今年26岁，2019年毕业于黑龙江工商学院建筑与测绘工程系土木工程专业。目前在八分公司莒城湖水厂担任技术顾问，主要负责水厂运行技术指导，包括指导脱泥处理、把控出厂水水质等工作。

非常有幸入职河北二建，回顾四年多的工作经历，是我自己成长的四年，从课堂书本知识到现场操作经验，从初出校门的年少无知到现在的独当一面，这些转变都让我对生活和工作有了新的认识。

2019年7月，我被分配到赣榆区莒城湖水厂项目。该项目占地92亩，造价近3亿元，开工伊始就制定了争创鲁班奖的目标。当时正值沉淀池底板施工，由于工期紧，任务重，质量要求高，施工现场一派繁忙。看着忙碌的同事，经验不足的我也在师傅带领下，看图纸、学规范、跑现场。项目上每天早上5点准时开工，加班到深夜更是常有的事，却没有一个人喊苦喊累，并以一种“我在，阵地就在”的使命感和责任感始终坚守在自己岗位。这种团结协作、艰苦奋斗、迎难而上的精神一直深深影响着我，并让自己逐步走向成熟。该项目在2021年荣获国家质量最高奖项—“鲁班奖”，有幸参与鲁班奖的创建，让我学到了更多的知识，收获了许多宝贵经验，使我的人生规划和职业发展站到了一个新的、更高的起点。

2020年8月，因工作需要，我被调到了莒城湖水厂运行部。刚开始接触水厂运行，为了尽快做好本职工作，我认真跟着两位技术顾问学习水厂运行原理、水质检测实验、厂区巡查、调节水量、药量、设备日常保养等相关知识。

期间，我时刻谨记领导嘱托：水厂运行关系赣榆百万人民用水质量和安全，一定要以高度负责的态度对待此项工作，做到求真务实、严谨细致。秉承这样的理念，我们每天至少对厂区26个单体房号巡查四次；每天要打开沉淀池排泥渠28个放空阀进行两个多小时的排泥工作；几乎每天根据污水存储情况进行脱泥工作，因脱泥时需要实时注意加药稀配装置的搅拌器、离心机的转速、扭矩、差速，观测泥的含水量，在8-12小时的脱泥时间内，必须要忍受设备运转发出的巨大轰鸣声，进行全程观测；运行部实行两班倒值班制度，保障水厂全天供水安全，常常会出现白天睡觉，晚上睡不着，生物钟失调导致休息不足、精神不振的情况，但我仍然克服了困难，坚持了下来，不想因为这点小挫折而拖了大家的后腿。

10月底，由于人员调动，分公司任命我全面负责水厂运行工作，巨大的压力落到了我的肩上，这不仅仅关系到千家万户的饮用水安全，而且水厂运行是河北二建业务拓展的新领域，我非常珍惜这次的锻炼机会，所以我更想把领导交代的任务做到完美，并为之努力。压力也是动力，对内，我更加细致的进行巡查和安全隐患排查，防止出现疏漏；实时关注水质数据、出水水压等，进行生产调度；定期组织运行人员进行安全培训和业务培训，提高安全意识。对外，及时和有关部门进行沟通，保证供水质量；做好迎检工作，接受有关部门的检查和指导......在公司、分公司及业主的坚强领导和大力支持下，我在任职执行厂长的720天中，水厂运行安全平稳。

当然，我们也会遇到一些棘手问题。但每一次问题的成功解决，对于我来说，都是一次历练和成长。2021年7月，厂外源水管道意外脱落导致莒城湖水厂源水进水不足，在向分公司汇报后，经过业主同意，我带领运行组人员到应急取水泵房准备启动应急泵从备用水源地莒城湖取水。但是由于当时是雨季，莒城湖的水位一直被当地水利部门通过下游阀门控制的很低，防止出现洪涝。所以当我们启动真空泵吊水，发现水泵抽真空异常困难，无法启动应急泵。随着时间的流逝，莒城湖水厂内清水池的液位在不断降低，很有可能会发生中断供水的事故。在所有人都一筹莫展之际，我突然想到：如果将沉淀池放空阀打开，将水放到调节池，通过调节池的水泵将水抽到浓缩池，浓缩池上清液溢流到回用水池，最后再由回用水池的水泵将水抽到配水井，同时打开配水井与应急泵房吸水井之间的提板阀，过程很繁琐，但可以实现“灌泵”启动方式。在经过两个多小时的紧张操作后，我们终于成功启动备用水源应急泵，避免了水厂停水的事故。在这次抢险事件中，大家通力合作，及时的处理使水厂避免了更大的损失。事后，我也认识到具备扎实专业能力和团队协作的重要性，只有不断提升自身业务和知识水平，才能在遇到突发问题不慌张，冷静快速解决问题。

在运行部工作三年来，为了保障赣榆全区的用水安全，我每年春节主动坚守在岗位上，用实际行动赢得了业主单位的认可，并受到了赣榆电视台的采访和政府的慰问。运行工作结束之际，有幸参与了分公司经理田朝辉主编的6万字《莒城湖水厂运行手册》的编制工作，这是二建公司第一本水厂运行类书籍。2022年9月30日，水厂顺利交接给业主，由于水厂运行需要，经业主请求和分公司安排，我继续留在水厂担任技术顾问，进行为期一年的技术指导，帮助把控水质，指导脱泥处理，应对突发事件等。

经过这几年的学习和工作，我已熟悉掌握水处理的基本工艺及流程，取得了一些成绩。但成绩的取得，得益于公司“三年独当一面，五年撑起一摊”的用人理念，更离不开公司和分公司领导以及同事们的帮助和支持。成绩的取得，也让我看到了自己很多不足之处，感受到了在日常工作中“立刻反应，马上行动”的紧迫感，“迟则生变”的危机感以及“尽职尽责”的使命感。

 在以后的工作中，我将不断的加强学习，提高自己的业务能力和专业素质，努力克服工作中的各种缺点和不足，发扬我们二建人吃苦耐劳的精神。我会常怀感恩之心，谨记公司各位领导的教导，秉承务实、创新、诚信、共赢的企业精神，以一名优秀青年的担当，为公司全面高质量发展做出应有的贡献。(贾骥遥)