充电蓄能促提升  技能交流促发展

七分公司行唐县玉城污水处理厂项目召开技能交流座谈会

为持续提升职工技能水平，坚持技能导向，培养更多能独当一面的技术人才，5月11日，七分公司行唐县玉城污水处理厂扩容提升项目以公司开展的“解放思想勇争先、立足岗位比业绩、培树典型立标杆”活动为契机，组织项目部全体职工召开了技能交流座谈会。此次座谈会分为个人讲述、技能交流PPT展示、阅读书籍三个环节，三个环节层层推进，步步深入，有效激发了项目职工“当标兵、做表率、比业绩、争第一”的实干热情。

侃侃而谈、绘声绘色--讲述个人目标与规划

座谈会上，职工们踊跃发言、侃侃而谈，首先紧密结合项目安全生产、质量创优、工期履约等各项目标任务，围绕个人今年的职业规划、发展目标、学习工作情况、技能提升情况逐一进行了讲述。讲述完毕后，大家就彼此的规划与目标进行了深入探讨与交流。青年职工张亚林绘声绘色地讲道：“这是我担任项目经济师的第一年，在大家的帮助和支持下，经过这几个月的独立工作，我的预算专业技能突飞猛进，解决施工中预算难题的能力也得到快速提升，在以后的工作中，我将更加系统地学习预结算知识，认真贯彻执行公司各项规章制度，努力完成本职工作，为争取项目利润最大化奠定基础，为推进公司持续高质量发展添砖加瓦！”大家对张亚林的精彩讲述报以热烈的掌声，纷纷表示感同身受，倍受鼓舞。个人讲述环节最后，项目经理于超潮总结道：“作为一名青年职工，大家要充分展现青年朝气蓬勃、奋发进取的精神风貌，切实增强新时代青年的责任感、荣誉感和使命感，提振精神、干字当头，奋发作为，奋勇争先，以过硬的本领和实干的作风推动项目各项建设目标落实落地、见行见效！”

百花齐放、百家争鸣--探讨职业技能与经验

座谈会第二个环节中，每一位职工都拿出精心制作的PPT，向大家展示自己的工作经验，展现自己的专业技能，毫无保留地和大家分享自身成长经历。展示过程中，大家将施工现场实际与专业知识紧密结合，针对放线测量、钢筋绑扎、混凝土浇筑等施工关键技术进行了交流研讨，同时对最新的建筑工程技术知识、施工规范及创优实例进行了系统学习，青年职工们还将自己施工中遇到的技术难题一一列举出来，向有经验的老职工请教，老职工们根据自身掌握的专业知识和施工经验，耐心地逐一为青年职工进行了解答。座谈会现场，职工们尽情陈述着自己的观点，发表着自己的见解，真可谓百花齐放、百家争鸣、畅所欲言、各抒己见，一度将座谈会推向了高潮。通过技能交流，在场的每一位职工都受益匪浅，特别是青年职工，从老职工那里学到了很多专业知识和宝贵经验，自身专业技能也得到了大幅提升，为今后在工作中“拼业绩、当标兵”奠定了坚实基础。

学无止境、学而不厌--阅读建筑书籍与规范

在座谈会的最后一个环节，职工们共同阅读了《建筑施工技术》《建筑施工》等书籍、杂志及各类施工规范，为自身充电蓄能。阅读中，大家或逐页翻阅，或摘抄重点，或轻声交流，或低头凝思……尽情遨游在知识的海洋里，如饥似渴地汲取着书本中的养分。阅读完毕后，职工们相互交流了阅读心得体会，青年职工王雨诺感慨道：“这次阅读，让我系统地学习了相关的施工技术与施工规范，正所谓‘学无止境、勤则可达，志存高远、恒亦能成’，在今后的施工中，我将通过阅读，更加孜孜不倦地学习新知识，并立足岗位，把所学知识与施工实践相结合，以学而不厌的毅力和锲而不舍的劲头，不断增长本领，提升技能，在拼搏奋进中和公司同进步、共成长！”

充电蓄能促提升，技能交流促发展。此次座谈会，既激发了项目部职工的学习热情，又对全面提升项目部职工的业务技能及综合素质，进而加快分公司人才培养步伐有着重要意义。接下来，项目部将持续开展“解放思想勇争先、立足岗位比业绩、培树典型立标杆”各项活动，在项目部大力营造比、学、赶、超和大干快上的浓厚氛围，以有一必争的态度和求真务实的举措助推项目顺利建设，为持续推动公司高质量发展注入新活力、增添新动力！（毛宇璇、孙蕾）