改进作风 迎难而上

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 改进作风 迎难而上

目前,公司正在深入开展党的群众路线教育实践活动,能不能取得实效,关键就看作风这个问题解决得好不好;面临的诸多困难,各级领导能否迎难而上,攻坚克难,取得业绩。

困难面前不讲困难,困难面前多想办法,困难面前不讲理由,这是对每一名领导干部主动作为、干事创业的基本要求。想要解决困难,就必须进一步抓具体,抓落实,谋划在先,找差距,补短板,不折不扣地执行公司各项规章制度,紧紧围绕拓市场、创品牌、保安全、保质量、降成本等当前重点工作,以坚韧不拔的作风,锲而不舍的毅力,永不服输的精神,全力以赴,狠抓落实。

“榜样是看得见的哲理”,改进作风,迎难而上,各级领导就要在方方面面树立起标杆,身先士卒、率先垂范,时时处处从我做起,让作风建设落地有声。过硬的作风能够产生无穷的创造力,形成巨大的凝聚力,造就坚强的战斗力,在狠抓各项工作落实上就是要在迎难而上,攻坚克难中锤炼干部队伍的优良作风,以优良的作风促进工作、推动发展,以良好的形象凝聚人心、赢得业绩。

打铁还需自身硬。各级领导要自我警醒,自我提高,找准切入点,选准突破口,把开拓创新作为干事创业的根本,不能只是消极、机械、被动地开展工作,始终在低层次、低效率上徘徊;要紧跟市场变化,抢抓机遇,对自己所负责的工作做出创造性的筹划,真正将经验教训和智慧转化为实质性的能力,充分发挥自身优势,才能使工作抓出特色,富有成效。

改进作风,迎难而上,这是企业提高综合实力的需要,更是全体职工得实惠的需要。市场在变化,形势在变化,面对机遇和挑战,让我们以抓铁有痕、踏石留印的坚强作风,积聚起迎难而上的强大正能量,确保圆满实现各项目标。

(赵 文)

 

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